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版权信息
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主 管
国家卫生健康委员会
主 办
中国医院协会
编 辑
《中国医院》编辑委员会
编委会主任委员
刘 谦
总编辑
田家政
执行总编
王才有
副总编辑
郝秀兰
编辑部主任
郝秀兰
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京西工商广登字20170149号
邮 箱
zgyy@vip.163.com
刊 号
ISSN 1671-0592
CN 11-4674/R
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医务人员对公立医院综合改革效果评价分析研究
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时间：2018-06-13 09:53:27 来源： 作者：崔志胜① 李志荣② 周 蒙① 张 辉② 唐立岷 点击： 次
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【摘 要】目的：分析医务人员对青岛市公立医院综合改革效果的评价，为进一步深化医改提供建议和理论支持，并为其他地区提供经验借鉴。方法：对青岛市56所公立医院在岗医务人员采用自制问卷进行调查，并对结果进行统计学描述、单因素方差分析和多元线性回归分析。结果：2 039名医务人员对医改评价的综合得分为4.02分，得分最低的指标是“改革前后工作量、工作压力变化情况”，得分最高的是“医院信息系统的完善程度”。“岗位类别”“所属单位的级别”“所属单位的类别”都是显著影响因素。有10项指标对总体评价都有显著影响，其中“改革前后工作量、工作压力变化情况”指标影响最大。结论：进一步贯彻落实分级诊疗政策，继续深化人事薪酬制度改革，加大当地政府对基层医院的投入。
【关键词】 医务人员 公立医院改革 医疗体制改革
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