banner
版权信息

主 管 国家卫生健康委员会

主 办 中国医院协会

编 辑 《中国医院》编辑委员会

编委会主任委员 刘   谦

总编辑 田家政

执行总编 王才有

副总编辑 郝秀兰

编辑部主任 郝秀兰

广告发布登记通知书号

京西工商广登字20170149号

邮 箱 zgyy@vip.163.com

刊 号 ISSN 1671-0592
CN    11-4674/R

加大职能部门专业化考核 推进行政人员职业化建设
时间:2018-01-05 11:22:25  来源:  作者:赵瑞萍① 张兆旭① 孙洪军① 许冬梅①  点击:

 【关键词】人力资源  行政人员  职业化  专业化考核  

【摘  要】山东大学附属千佛山医院在等级医院复审后,结合质量管理方法和质量管理工具,大力推进行政人员职业化建设,并以《职能部门质控环节考核细则》为抓手,培养出一批具备良好素质和专业素养的中层管理者,助力医院实现弯道超越。同时,指出推进行政人员职业化建设,应赋予职能部门不同比例奖金系数,实行动态库管理;院内探索管理类专业技术职称,实行内聘制激发热情;与相关附属医院联系,使管理人员有申报管理类硕士生导师的机会。

   最后更新
   热门点击
  1. RBRVS评估系统在医师绩效管理中
  2. 公立医院绩效考核方案的模式探
  3. 医院中层干部绩效考核指标体系
  4. 双维度手术室护理人员绩效考核
  5. 医院高层次人才考核评价体系探
  6. 无锡市第二人民医院绩效与薪酬
  7. 医院编制管理和人力资源配置的
  8. 医院新职工岗前培训的实践与思
  9. 公立医院合同制员工退休待遇规
返回首页
友情链接
主管单位:国家卫生健康委员会     主办单位:中国医院协会    版权所有:《中国医院》杂志社
技术支持:学术蜂科技    网站备案许可证号: 京ICP备10206178号-1    网管入口